Führungskräfteentwicklung & Softskills

Trends, Analysen, Fakten und Lösungen rund um Personalführung & Persönlichkeitsentwicklung, SoftSkill-Training und Managementseminare

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Sicheres Auftreten lernen

Führen heißt leiten, planen, koordinieren, delegieren und kontrollieren.  Dabei kommt es vor, dass auch Einfluss auf das gesamte Team genommen werden muss, losgelöst von sachlichen und fachlichen Themen. Viele Menschen halten sich für souverän und eloquent, aber die Herausforderung zeigt sich oft erst in schwierigen Situationen. Wenn wir uns mit Kritik, Sticheleien, verdeckter Aggression oder der Missachtung persönlicher Grenzen konfrontiert sehen, löst sich unsere Selbstsicherheit oft schnell in Wohlgefallen auf. Jetzt kontrollieren Emotionen unser Handeln. Wodurch kann man dann Souveränität gewinnen?

Tags: Souveränität, Führung, SoftSkills, Personalführung, SandraLeopold
Strategie bei Komplexität: Komplexe Themen einfach strukturieren

Warum kompliziert, wenn es auch einfach geht?

Schwierige Sachverhalte zu erfassen, zu verarbeiten sowie prägnant, kurz und klar präsentieren zu können, zählt zu wichtigen Eigenschaften, die man (nicht nur) in Führungspositionen mitbringen sollte. Wie gelingt der Spagat zwischen schnell und exakt? Wie trennen Sie Wesentliches von Unwesentlichem? Je komplexer die Thematik, desto weniger wahrscheinlich, dass die gleichen Prozesse und Strukturen funktionieren, wie in "einfachen Fällen". Vereinfachung ist also eine Methode, Komplexität zu reduzieren. Klingt merkwürdig? Wir zeigen Ihnen, wie es geht:

Tags: Führungskräfte, Präsentation, Kreativitaet, SoftSkills
Teamführung: Was hätten Blackbeard, Störtebeker und Jack Sparrow über Führungsfähigkeiten wissen sollen?

Was hätten Blackbeard, Störtebeker und Jack Sparrow über Führungsfähigkeiten wissen sollen?

Zum „Talk Like a Pirate Day“ am 19. September haben wir uns Gedanken gemacht, wie sich berühmte Piraten der Vergangenheit, die ein oder andere Streitigkeit innerhalb ihrer Mannschaft hätten sparen können. Führungsfähigkeiten waren nämlich schon damals sehr gefragt. Die Regeln, die für eine Schiffsmannschaft gelten, lassen sich auch auf uns Landratten übertragen. Das Team im Büro muss viele ähnliche Regeln befolgen, wie die Crew auf See.

Tags: Teamführung, Leadership, SandraLeopold, GabrieleTenHövel
Data Science als Berufsfeld der Zukunft  - Wie Unternehmen durch Datenanalyse ihre Marktposition verbessern

Wie Unternehmen durch Datenanalyse ihre Marktposition verbessern

In unserer digitalisierten Gesellschaft haben Unternehmen aus allen Branchen im Verlauf der letzten Jahre riesige Mengen von Daten (Big Data) angesammelt. Aus diesen Informationen können Schlussfolgerungen und Prognosen gewonnen werden, mit denen Unternehmen ihre Marktposition entscheidend verbessern. Für diese spezifische Datenanalyse benötigt man Data Scientists als ausgebildete Experten. Man geht davon aus, dass bereits im Jahr 2015 über 4 Millionen Stellen im Bereich der Data Science entstehen werden. Wir sprachen mit Benjamin Graf, Data Scientist bei SAP:

Tags: BigData, Data Science, Zukunftsforschung, TobiasKnoben
Mitarbeiter trennen sich selten von schlechten Unternehmen, sondern von schlechten Chefs

Mitarbeiter trennen sich selten von schlechten Unternehmen, sondern von schlechten Chefs

Schon immer wurden zukünftige Führungskräfte auf Leistung gedrillt: In den heutigen Bachelor- und Masterstudiengängen geht es um schnelle Abschlüsse und überdurchschnittliche Leistungen. Die Studienabgänger sind dann möglicherweise effiziente Leistungserbringer oder perfekte Kalkulierer, die auch als zukünftige Führungskraft auf diese Werte setzen. Doch was hat die junge Führungskraft über gute Führung, Motivation und Teammanagement gelernt?

Tags: Führungspsychologie, Führung, Feedback, SandraLeopold
Tools für Präsentationen - Die besten Tools für Ihr Office Teil I | Kompetenz Seminar für die erfahrene Assistenz

Teil I: Tipps zur Verwendung von Bildern in Präsentationen

Im Rahmen des Kompetenz-Seminars für die erfahrene Assistenz stellen wir Ihnen einige ausgewählte Tools und Tipps für den täglichen Einsatz (nicht nur) im Office vor. Lesen Sie hier im ersten Teil drei Tipps zur Verwendung von Bildern in Präsentationen:

Tags: Socialmedia, Assistenz, Präsentation, SoftSkills, SabineFlechner