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Business-Blog für Fach- & Führungskräfte

Exklusive Interviews, Branchennews, Thesen und Prognosen von unseren Referenten, Experten, Motivatoren und der Presseabteilung über Auto, Energie, Finance, Marketing & Vertrieb, ITK, Personal & Softskills, Pharma & Gesundheit und Rechtsthemen.

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Betriebliche Gesundheitsförderung - Wie sinnvoll sind betriebliche Sportprogramme? | Special Fitness & Finance - Claudia Dreher

Betriebliche Gesundheitsförderung - Wie sinnvoll sind betriebliche Sportprogramme?

Warum sollten Unternehmen betriebliche Sportprogramme anbieten und was hat das mit dem Finanz- und Wirtschaftsparkett zu tun? Wir haben mit Claudia Dreher, Ex-Profi-Marathonläuferin, mittlerweile gefragter Coach und auf unseren Veranstaltungen als Sprecherin präsent, gesprochen. Sie kann mit ihrem trainierten Blick den Nutzen betrieblicher Sportprogramme näher beschreiben.

Tags: Gesundheit, Motivation, Marathon, ClaudiaDreher, BGM
Unternehmensziel Corporate Happiness | Der Upstalsboom Weg - Bestes Arbeitgebervideo 2013

Was ist eigentlich Glück?

Wikipedia definiert Glück als spezifischen emotionalen Zustand, der als " momentanes Glücksgefühl" bis zu "anhaltender Glückseligkeit" auftreten kann. Das Streben nach Glück ist mittlerweile nicht nur originäres individuelles Recht, sondern auch in Bildungsinstituten und Unternehmen anerkanntes unternehmerisches Ziel.  Denn glückliche Mitarbeiter sind zufriedenere und motivierte Mitarbeiter, was wiederum direkten Einfluss auf Krankheitsstand und Produktivität eines Unternehmens hat.

Tags: Motivation, NelliJHajdu
Mit Biss am Markt agieren - Mitarbeitergesundheit und Engagement fördern

Mitarbeitergesundheit und Engagement fördern

Frisches Obst und ergonomische Arbeitsplätze sind für ein erfolgreiches betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) nicht ausreichend. BGM basiert auf einer systematischen Struktur und sollte als Frühwarnsystem funktionieren. So können Risiken im Hinblick auf Gesundheit und Mitarbeiterengagement identifiziert und minimiert werden.

Tags: Gesundheitswesen, Motivation, JudithRodig, BGM
Erste-Hilfe-Übungen für mehr Gelassenheit | Gelassen im Umgang mit Kritik

Feindselige leben kürzer oder „Erste-Hilfe-Übungen“ für mehr Gelassenheit

Wussten Sie,
… dass die Hormonausschüttung bei Ärger ungesünder für unseren Körper ist, als die bei Stress?
.... dass nach amerikanischen Studien 20% der Bevölkerung extrem ärgerbereit ist
… dass chronischer Ärger zu Schlafstörungen, Kopf- und Rückenschmerzen führen kann und das Herzinfarktrisiko erhöht?

Tags: Motivation, Didaktik , Gelassenheit
Change Management für Arbeitswelten der Zukunft

Ein gut organisiertes Change Management als Voraussetzung für den Future Workplace

Den Future Workplace kann ein Unternehmen nur mit einem sehr gut organisierten Change Management etablieren. Warum ist Change so emotional? Wie kommuniziere ich den Wandel den Mitarbeitern? Welche Art von Change-Prozessen gibt es? Diese Fragen thematisiert Jennifer Konkol auf der 2. IIR Tagung „Neue Arbeitswelten“ am 18. und 19. Februar 2014 in München. Frau Konkol hat uns vorab drei Fragen zum Thema Change Management beantwortet:

Tags: Office, HR, IT, Motivation, TobiasKnoben
Wenn Personal zur Chefsache wird… | Zusammenfassung Personalarbeit

Ein etwas anderer Rückblick: Wenn Personal zur Chefsache wird ….

Genau das ist Thema auf der Handelsblatt Jahrestagung Personal gewesen. Wir haben für Sie zusammengefasst, was gute Personalarbeit heutzutage bedeutet: 

Tags: Personalführung, Motivation, Personalarbeit